Когда компания использует специальные инструменты контроля персонала для повышения его продуктивности, сотрудники часто сталкиваются с нарушением личного пространства. Как в таком случае сохранить приватность на рабочем месте? Какой аспект деятельности работодатель может контролировать беспрепятственно? Ниже мы подготовили инфографику, в которой Вы сможете найти:
- Что может контролировать работодатель.
- Каких правил нужно придерживаться при установке видео-наблюдения в офисе.
- Правила приватности работы за компьютером.
- Что сотруднику предпринять, чтобы защитить личное пространство.
Надеемся, что подготовленная инфографика поможет найти компромисс между руководством и персоналом. Придерживаясь простых правил можно избежать лишних конфликтов и сделать процесс контроля персонала удобным для обоих сторон. Поэтому важно, чтобы сотрудник смог сохранить приватность на рабочем месте.
Современные системы учета рабочего времени отобразят каждую минуту рабочего дня сотрудника, при этом не нарушая его личного пространства. Каким образом? Об этом читайте подробней здесь.